АНО ДПО "Институт образования взрослых"

Анкетирование проводилось с целью выявления интересов и потребностей граждан пожилого возраста г. Красноярска для определения интересующих их направлений деятельности.

В анкетировании приняли участие - 301 человек. В анкете было предложено 10 вопросов.

ПЕРВЫЙ ЦЕНТР СЕРЕБРЯНОГО ВОЛОНТЕРСТВА

В рамках проекта «Бюро 55+: эмоциональная перезагрузка» у нас проходят занятия с современными старшими в онлайн формате по направлению «Полезные привычки».

Мы только начали деятельность регионального центра «серебряного добровольчества» «Молоды душой». И сегодня получили признание от Депутата Государственной Думы, заместителя председателя комитета Государственной Думы по обороне Юрия Николаевича Швыткина.

Сегодня - в первый день зимы, свое утро я начала с «УТРЕННИЙ КОФЕ с АФОНТОВО». Для тех, кто не знает – это первая региональная утренняя программа в России и признанный лидер Красноярского утреннего телеэфира.

Участникам проекта «От возраста дожития - к возрасту счастья»: Татьяне Михиенко и Жанне Тимошковой была предоставлена возможность стать участниками и спикерами программы «Декады зрелого возраста», проходившей с14-23 ноября 2020 года в городе Сочи.

Поддержка любой инициативы сегодня возможна посредством «упаковки» ее в проект, это выражение послужило эпиграфом к организации образовательного пространства по программе модуля «Как превратить инициативу в проект?»

Кто такой «современный старший», как субъект обучения?

Какие его особенности можно выделить, отметить?

Подведены итоги конкурса эссе: «Почему именно я должен участвовать в «Декаде зрелого возраста?».

По итогам руководство проекта определило автора лучшего эссе, который и будет в качестве эксперта от города Красноярска участвовать в «Декаде зрелого возраста» в г. Сочи.

Наш проект «От возраста дожития - к возрасту счастья» является продолжением и развитием деятельности организации, направленной на решение проблем пенсионеров города Красноярска, готовых в групповой сопровождаемой активности искать новые формы социально-одобряемой и поддерживаемой занятости.